2026

• Obtenção do alvará para início das construções junto à Secretaria de Planejamento da Prefeitura de Mogi das Cruzes;

• Início das obras da Cohousing Bem Viver.

2025

• Estabelecimento do ritmo das atividades de governança:

  • • Sócios - semanal;

    • Encontros da Comunidade - mensal;

    • Outros Círculos e Grupos de Trabalho (GT’s) - de acordo com a necessidade.

• Lançamento da Pedra Fundamental no terreno da CBV que celebrou o início físico da nossa comunidade;

• Início dos GT's Primeiros Passos, Saúde e Trupe do Canteiro;

• Integração de imersões ao processo de adesão de novos membros;

• Contratação da Klar Construtora Ltda para execução das obras;

• Envio do processo de Alvará de Construção à Secretaria de Planejamento;

• Promoção ao longo do ano de diversas oficinas e atividades culturais;

• O projeto atingiu a marca de 31 casas planejadas;

• Atuação estratégica em comunicação:

  • • Atualização ativa no Instagram, Linkedin e Portal do Envelhecimento;

    • Assessoria de imprensa: reportagem Estadão;

• 29 sócios.

2024

• Fev – Finalização projeto Legal – entrada PM Mogi;

• Abril – CBV na mídia – BBC, Uol, Folha de SP, TV Regional;

• Carta convite - Solicitação de propostas a 34 construtoras;

• Processo de escolha da localização das casas;

• Início dos GT’s Infra e APP;

• Julho – entrada do sócio de nº 28 - Entrada de 7 novos sócios;

• Instituída o GT Lista de Espera;

• Contratada a empresa de engenharia para elaborar os projetos complementares;

• Encontro com a Vila Conviver em Cocuera;

• Início diagnóstico da APP – Área de Proteção Ambiental;

• Realizada compensação ambiental com o plantio de 62 mudas;

• Criação do Bosque Tupinambá;

• Declaração de Missão concluída;

• Aprovação do projeto legal na Prefeitura;

• Envio de carta convite às construtoras para proposta e orçamentação final.

2023

• Abertura da empresa CBV – Sociedade Limitada;

• Abertura conta bancária;

• 1ª versão do Acordo de Sócios;

• Elaboração do Termo de referência para arquitetos;

• Maio - Recebimento da última proposta dos arquitetos - total de 14;

• 1ª reunião do círculo de sócios

• Registro da marca CBV no INPI

• POSSE do terreno;

• Contratação da Ark Arquitetura (Roberto Kubota) - projeto arquitetônico;

• Contratação da Ecosapiens para planejamento do território;

• Inauguração da casa Caipira  - 1º WKS Projeto Arq.;

• Aprovação da versão final do Programa de Necessidades;

• Versão final do Acordo de Sócios;

• 3º WKS do projeto arquitetônico;

• Análise da água do nosso terreno;

• Escritura registrada do terreno;

• Entrada do 21º sócio.

2022

• 15 unidades e 25 pessoas;

• Reestruturação para 4 círculos: Geral, Comissão de Frente, Nosso Chão, Legalize Já e CircuLar;

• Pesquisas para Diretrizes do Projeto CBV;

• Estratégias para pesquisas de Terrenos (+ 40 áreas visitadas);

• Desenvolvimento do documento jurídico da sociedade;

• Reuniões quinzenais nos círculos e reunião mensal geral de acordo com a necessidade. 

• Aquisição do TERRENO em 06/12;

• 10 sócios.

2021

• Final do ano com 19 unidades e 30 pessoas

• Fase 2  e 3 da Sonhocracia com implantação da estrutura organizacional com 5 círculos no 1º semestre;

• Contratação de advocacia e definição do modelo Jurídico;

• Reuniões quinzenais nos círculos e uma mensal geral;

• Busca do terreno;

• Formalização do nome da CBV, criação e Implantação da logomarca.

2020

• Início do ano: 11 pessoas – desafio de ampliar o grupo;

• Final do ano: 34 pessoas (28 un); 

• 1ª Reunião aberta em maio;

• 1a versão DNA;

• Reuniões mensais/quinzenais;

• GT formação, terreno, jurídico, novos, comunicação e administrativo/financeiro;

• Implantada a mensalidade em março;

• Sociocracia - Fase 1 Sonhocracia;

• Páginas Instagram e Facebook.

2019

• Início do grupo: 12 pessoas;

• Final do ano: 11 (8 unid.);

• Decisão: consenso;

• Acordos: escolha de municípios para implantação, nº de pets nas unidades, captação de novos membros;

• Reuniões bimestrais.